Podría ser obvio creer que, cuanto más específico y completo se presente un CV, mayor probabilidad de conseguir un buen trabajo tendría su autor, pero según una investigación de la empresa Pay Scale, mencionar en el currículum algunas experiencias puede resultar contraproducente, informa ‘The Independent‘.

La compañía de análisis estadounidense, experta en estadísticas laborales, ha investigado cuáles son las habilidades que menos asombran a los empleadores y se relacionan con bajos salarios.

La asociación de estas competencias puede llegar a disminuir la remuneración hasta un 15,4%, afirman los autores del estudio. Esta es la lista de experiencias y habilidades que no conviene indicar en un currículum:

  •  Gestión de archivos

  •  Gestión de bienes

  •  Introducción de datos

  •  Contabilidad

  •  Conocimiento del programa AS/400 (el eServer i5 de IBM)

  •  Trabajo en un centro de llamadas

  •  Servicios de asistencia

  •  Cobro de deudas

  •  Conocimiento de Intuit QuickBooks

  •  Conocimiento de Delphi

  •  Embalaje

  •  Técnico de ‘hardware’ informático

  •  Fontanería

  •  Administración

  •  Fijación de precios

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